Sultanbeyli iş kazası avukatı, iş kazalarında mağdur olan işçilerin talepleri doğrultusunda gerekli olan hukuki süreci başlatabilecekleri gibi işçinin hayatını kaybetmesi durumunda da işçi yakınları tarafından hukuki süreç başlatılabilir. İş kazalarının yanı sıra iş hukukundan kaynaklanan diğer durumlarda da hizmet veren Sultanbeyli iş kazası avukatı tarafından yürütülecek olan işlemler bağlı olduğu hukuk bürosu tarafından takip edilmektedir. Alanında uzman ve deneyimli avukatlardan oluşan hukuk bürosunda ceza hukukundan ticaret hukukuna, iş hukukundan aile hukukuna kadar tüm hukuk dallarındaki davalarda hizmet verilmektedir ve vekillik görevi yerine getirilmektedir.
İşveren ve işçi arasındaki sözleşmeden kaynaklanan edimler
İşveren ve işçi arasındaki hizmet akdinden kaynaklanan ve karşılıklı borç ilişkisi doğuran edimler söz konusudur. Bu edimlerin ifa edilmemesi halinde devreye girecek olan Sultanbeyli iş kazası avukatı, iş hukukundan kaynaklanan sorun ve uyuşmazlık davalarında da vekillik üstlenir İşveren için işçi ile gerçekleştirilen sözleşmeden kaynaklanan borç işçinin güvenliğini sağlama, sosyal sağlık güvenliğinin temini, hizmet bedelinin ifası ve iş yeri güvenliğinin sağlanma için gerekli dikkat ve özenin gösterilme gibi durumlardır. İşçi için ise sözleşmeden kaynaklanan edimler yapma ve yapmama edimleri olarak ikiye ayrılmaktadır. Yapma edimlerinde örnek olarak işçinin görevini yerine getirmesi ve iş hukuku ile işletme kurallarına uymakla yükümlü olması durumları gösterilmektedir. Yapmama edimleri olarak bilinen olumsuz edimlere ise ticari temsilciler için rekabet etmeme yasağı örnek olarak gösterilmektedir.
İşveren için sözleşmeden ve iş hukukundan kaynaklanan edimlerin yerine getirilmemesi durumunda iş kazaları meydana gelir. Beden bütünlüğünde kayıplara yol açan durumlarda söz konusudur. Sultanbeyli iş kazası avukatı aracılığı ile gerekli olan hukuki sürecin başlatılmasını sağlayabilirler. Ayrıca maddi ve manevi tazminat davaları olarak gerçekleşen hukuki olaylardır.
Tazminat davalarında zarar ve kusur
İşçi yakınları tarafından tazminat davası açma talebinde bulunulmaktadır. Hukuki işlem olması için ise bazı şartların aynı anda sağlanması gerekir. Ayrıca dava için aranan şartlar kusur ve zararın meydana gelmiş olmasıdır. Sadece birinin var olması yeterli olmayıp her ikisinin de aynı anda var olması gerekir. Zararın ya da sonucun işverenin kusurundan kaynaklanma gerekir. Ayrıca bu durumun da varlığı durumunda maddi tazminat davası açılmaktadır.
Tazminat davası açma süreci
Destekten yoksun kalma tazminatı için sosyal güvenlik kurumuna başvurmalıdır. Ayrıca eleme neden olan bu durumdan kaynaklanan manevi tazminleri de sağlar. İncelemeleri sağladıktan sonra hukuki süreci başlatarak vekillik görevini yerine getirir.
İlginizi Çeker;
https://mehmetalihelvaci.av.tr/sultanbeyli-isci-avukati.html
https://mehmetalihelvaci.av.tr/sultanbeyli-avukat.html
https://mehmetalihelvaci.av.tr/sultanbeyli-olumlu-trafik-kazasi-avukati.html
https://mehmetalihelvaci.av.tr/sultanbeyli-kira-hukuku-avukati.html
“Sultanbeyli İş Kazası Avukatı” üzerine 6 yorum