İşveren temel olarak işçiyi gözetme ve güvenli bir ortamda çalışmasını sağlamakla yükümlü olduğu kadar çevrenin de güvenli olmasını sağlamakla yükümlüdür. Bahsedilen yükümlülüğün gerçekleştirilmemesi durumunda iş kazaları meydana gelmekte ve Sancaktepe iş kazası avukatı ve hukuk bürosu çalışanları tarafından kazazede işçilerin hakları korunur. Bu yükümlülük temel anlamda işçi ve işveren arasında yapılan hizmet akdi ile ortaya çıkmakta olup karşılıklı bir borç ilişkisine girilmesinden kaynaklanır. Her iki tarafından birbirine karşı bazı edimleri bulunmaktadır. Bu edimlerin gerçekleştirilmesi ile iş ilişkisinin devamlılığı sağlanır. Ancak son zamanlarda sayısında artış olan iş kazalarının temel nedenlerini de bu karşılıklı yüklenimlerin yerine getirilmemiş olması ve özellikle iş güvenliği konusunda gerekli tedbirlerin alınmamış olması oluşturur.
İş güvenliği ve iş kazaları
İş ve iş güvenliğini sağlamakla sorumlu olan ve işçisini gözetmek durumunda olan iş verenin iş yerindeki gerekli denetimlerin yapılmasını ihmal etmesi, işçi güvenliği için gerekli tedbirleri alması ve iş çevresinin güvenliğini sağlaması gerekir. Bu şartların sağlanmamsı durumunda çok büyük can kayıplarının olması ile karşı karşıya kalınması söz konusu olabiliyor. Sancaktepe iş kazası avukatı aracılığı ile gerekli hukuki süreci başlatarak haklarının korunmasını sağlar. Maddi ya da manevi tazminat davası açabilecek olanlar sadece işçiler ile sınırlı olmayıp aynı zamanda işçi yakınları tarafından da açılır. İşçinin hayatını kaybetmesi durumunda ortaya çıkan haller için söz konusu oluyor. SGK yani sosyal sağlık kurumuna başvurmaları gerekiyor. Hukuk normlarına göre mümkün kılınmaktadır.
İş kazalarından sonraki hukuki süreç
Sancaktepe iş kazası avukatı ve alanında uzman deneyimli avukatlardan oluşan hukuk büroları tarafından gerçekleştiriliyor. Bu durumda iş kazası mağdurlarının avukatlara hukuki danışmanlık almak üzere başvurmasıyla hukuki süreç başlatılıyor. Ayrıca hukuk büroları işçinin de kusurlu olup olmadığı gibi konuları inceler. Kusur unsurlarının araştırılarak tespit edilmesi söz konusu olur.
İş kazalarında zarar ve kusur
Sorumluluk yükletilerek tazminat talebinde bulunmak mümkündür. Ayrıca dış dünyada değişikliğe yol açmış olan bir zararın da meydana gelmiş olması şarttır. Zarar ve kusur şartlarının aynı anda var olması gerekir. İşverenin sorumluluğunu yerine getirmemiş olması yani kusurlu olması gerekir. Bir başka deyişle zarar ile kusurun illilik sebebine bağlanması gerekir. Arada bir nedensellik sebebi olmadan işverenden kaza için tazminat alma mümkün değildir. Bu duruma örnek olarak iş yerine giderken işçiye araba çarpması gösterilmektedir. Burada ne iş verenin sorumluluğu ne de kusuru bulunmaktadır. İş yerinde bir kusur dolayısıyla ortaya çıkmış ve zarara yol açmış olması gerekir.
İlginizi Çeker;
https://mehmetalihelvaci.av.tr/bagcilar-sancaktepe-mahallesi-is-kazasi-avukati.html
https://mehmetalihelvaci.av.tr/sancaktepe-avukat.html
https://mehmetalihelvaci.av.tr/bagcilar-sancaktepe-mahallesi-avukat.html
https://mehmetalihelvaci.av.tr/bagcilar-sancaktepe-mahallesi-anlasmali-bosanma.html
“Sancaktepe İş Kazası Avukatı” üzerine 10 yorum